Elmer Marín, exconductor de VTC: “Facturaba de promedio 4.500 euros al mes y me obligaban a trabajar 8 horas”

Cataluña sigue inmersa en la lucha por la regularización de la VTC que, según el sector taxi, les está haciendo daño con respecto a la competencia desleal. Sin embargo, este martes, el portavoz de Élite Taxi Tito Álvarez, el presidente de Unauto VTC, José Manuel Berzal, y el portavoz de VTC Gran Turisme Catalunya Romà Llort han mantenido sus posturas contrarias el día antes de iniciarse el trámite en el Parlament de la nueva ley del taxi catalana, respaldada por PSC, Junts, ERC, los Comuns y la CUP.

Más allá de los debates que existen, Elmer Marín desvela a través de su canal de YouTube cómo se trabaja y opera bajo licencias VTC, concretamente en la empresa Uber. El excondutor de Uber ha indicado las condiciones laborales a las que se ha enfrentados e incluso ha desvelado la parte financiera en cuanto a salario se refiere.

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En cuanto a la estructura del sector, el Marín explica que los conductores no trabajan directamente para la plataforma, sino para empresas o autónomos que poseen licencias. En este ecosistema conviven desde “flotas muy grandes de 5.000-8.000 coches” hasta pequeños propietarios “con una flota de 5 o un solo coche”.

Respecto a las condiciones laborales y horarios, las empresas ofrecen distintos tipos de jornada, ya que “hay de 24, 30 y 40 horas”. En su primera experiencia laboral, el Elmer destaca que la empresa cumplía la ley estrictamente y “te obligaba a trabajar 8 horas, pero cada 6 debes descansar media, no hay forma de evitarlo”.

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Además, en ese empleo descansaba dos días a la semana y añade que “cada cinco semanas te tocaban 3 días, así que era mejor”.

Otro de los factores crítico para la permanencia en el puesto es las exigencias de facturación. En su primera empresa, el objetivo mensual oscilaba “entre 3.500 y 4.000 euros”; él afirma que “si tú estabas dentro de ese rango no había ningún problema. Es más, hay gente que ni siquiera llega eso”. Sin embargo, en una segunda empresa las metas eran más estrictas, ya que "te exigía 4.800 euros, a partir de ahí comisionabas".

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Quizás esto fue las claves para tomar la decisión de salir de la empresa, según explica: “Yo facturaba de promedio 4.500-4.600 euros, no llegaba a los 4.800”, señalando que este incumplimiento de objetivos motivó su despido.

No obstante, aclara que, aunque el sistema permite aumentar ingresos, “si tú quieres comisionar, puedes trabajar más horas”. Pero, advierte sobre la remuneración adicional, denunciando que “las horas extra te las pagan siempre y cuando te las autoricen”.

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Por tanto, según indica, el sueldo en estas condiciones, según indica Elmer, “en España, el sueldo básico es de 1.280 euros” según el convenio aplicable. Las tarifas varían según el turno, de modo que “ganas 1.380 brutos de noche y en el día 1.280”. En su caso personal, Marín comenta: “Yo sacaba 1.280-1.300 euros porque no comisionaba”.