El personal laboral de Educación se planta y exige mejoras: "Llevamos 20 años sin subida salarial"

El personal laboral de Educación ha salido hoy a la calle después de una reunión técnica infructuosa con el Departamento en la que estiman que se desoyen sus exigencias para las mejoras laborales y salariales: "Llevamos 20 años sin subida salarial". 

La concentración ante los Servicios Centrales de la Conselleria, en Via Augusta, contó con una treintena de personas y el apoyo de los sindicatos UGT, CCOO, Ustec-STEc, Junts y CGT Laborals del Comité Intercentres (CI).

Este colectivo, formado por unas 5.000 personas, engloba al personal de atención educativa (PAE), también, el de escuelas infantiles y personal laboral docente, grupo que incluye el profesorado de religión, centros integrados y de Formación Profesional.

Las representantes de CCOO y UGT durante la lectura del manifiesto del personal laboral de Educación CR Barcelona

Diferencias de 600 euros

Cesca Pérez, delegada del personal laboral de CCOO, ha hecho hincapié en que en la reunión mantenida este miércoles con Educación se ha eludido abordar esta cuestión y se les ha hecho saber que "no se ve justificación" a las subidas retributivas. "Hemos justificado y rejustificado que este complemento debe existir", ha aseverado.

La diferencia con otro tipo de categorías profesionales la estiman entre unos 400 y 600 euros. Después de dos décadas sin una actualización de los salarios, consideran que es el momento de establecer nuevos acuerdos y, en paralelo, iniciar las negociaciones para renovar el convenio colectivo al que se adhieren, caducado desde 2008, ha indicado. 

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Huelga

La próxima reunión entre los sindicatos y el Departamento será el 3 de septiembre, tras el parón estival. De no ver soluciones inmediatas, Pérez ha adelantado que realizarán movilizaciones para presionar a la Conselleria a que cumpla su compromiso. Además, no descartan ir a la huelga. 

En el manifiesto leído frente a Educación, las trabajadoras han incidido en que "no pueden continuar en esta situación de precariedad". Además, con el cambio de legislatura, uno de los compromisos que adquirió Educación fue la elaboración de un Plan Estratégico para analizar las categorías profesionales. Sin embargo, creen que "no se está aportando ninguna perspectiva de mejora efectiva". 

Por otra parte, hay acuerdos cerrados y otros firmados que no se han hecho efectivos, han denunciado, como la equiparación salarial y los concursos de movilidad del personal laboral docente, así como el complemento salarial de los educadores de las escuelas infantiles y la polivalencia de los técnicos del ámbito rural y el personal informático. 

Cabe destacar que, en estos momentos, la dirección de Serveis de Educación no tiene directora, debido a que renunció por motivos personales. Sin un "remedio inmediato" y con la "inacción" de la Dirección General del Profesorado, ven que la negociación "está bloqueada". 

Educación responde

Ante las quejas, fuentes de la Conselleria de Educación han manifestado a Crónica Global que "no se ha parado absolutamente nada" en el proceso negociador y en los trabajados relacionados.

Con respecto al cese de la directora de Serveis, han asegurado que se retomarán las negociaciones "tan pronto" como haya un nuevo nombramiento.